Le 18 juillet, selon les données de Jinshi, début juillet, lors d'une réunion des cadres supérieurs d'Alibaba avec la participation de longs associés, l'équipe de gestion d'Alibaba a atteint un consensus: "avoir une conscience opérationnelle. Se concentrer sur la stratégie. Avoir de la détermination. Savoir quels sont ses points forts et ses points faibles." C'est un changement. Par le passé, la direction d'Alibaba parlait d'Alibaba et préférait mettre l'accent sur la "mission", la "vision", le "futur" et l'"innovation". Maintenant, ils souhaitent plutôt mettre l'accent sur la pratique et avoir une "conscience opérationnelle". Les personnes d'Alibaba présentes ont interprété cela comme signifiant qu'Alibaba doit éliminer une grande partie de la fausse prospérité dans ses activités. Il faut suivre l'évolution de la situation générale, faire des choix commerciaux et gérer de manière plus détaillée les investissements.
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Ali exige de toutes les entreprises qu’elles « aient le sens du fonctionnement » et qu’elles clarifient davantage l’orientation de l’investissement
Le 18 juillet, selon les données de Jinshi, début juillet, lors d'une réunion des cadres supérieurs d'Alibaba avec la participation de longs associés, l'équipe de gestion d'Alibaba a atteint un consensus: "avoir une conscience opérationnelle. Se concentrer sur la stratégie. Avoir de la détermination. Savoir quels sont ses points forts et ses points faibles." C'est un changement. Par le passé, la direction d'Alibaba parlait d'Alibaba et préférait mettre l'accent sur la "mission", la "vision", le "futur" et l'"innovation". Maintenant, ils souhaitent plutôt mettre l'accent sur la pratique et avoir une "conscience opérationnelle". Les personnes d'Alibaba présentes ont interprété cela comme signifiant qu'Alibaba doit éliminer une grande partie de la fausse prospérité dans ses activités. Il faut suivre l'évolution de la situation générale, faire des choix commerciaux et gérer de manière plus détaillée les investissements.