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ValidatorVibes
2025-08-20 07:22:52
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Hyperliquidの創設者が11人の小さなチームの管理スタイルについて語る
ポッドキャストで、ジェフは現在チームは11人しかおらず、エンジニアと非エンジニアが半々であると述べました。彼は、チームには利点があるが、まだ改善の余地があると率直に認めました。採用基準については常に厳格である必要があります。
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DAOdreamer
· 20時間前
11人でそんな大きなプロジェクトをやるのか
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RetiredMiner
· 20時間前
11人で半分に分担?このチームは本当にスリムだ。
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gaslight_gasfeez
· 20時間前
11人は何ができるの?あまりにも非現実的だ。
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SelfMadeRuggee
· 20時間前
こんなに少ない人でオンチェーンプロジェクトをやろうとするなんて
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GateUser-4745f9ce
· 20時間前
11人すら管理できないのに、何の基準を話すというのか?
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LiquidityNinja
· 20時間前
エッセンシャルチームは正しいことです
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GateUser-e87b21ee
· 20時間前
人を雇うのは結構選り好みするね
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Hyperliquidの創設者が11人の小さなチームの管理スタイルについて語る
ポッドキャストで、ジェフは現在チームは11人しかおらず、エンジニアと非エンジニアが半々であると述べました。彼は、チームには利点があるが、まだ改善の余地があると率直に認めました。採用基準については常に厳格である必要があります。