ネスレのCEO、ローラン・フレイクセは、社内調査の結果、部下との未公開のロマンティックな関係が会社の行動規則に違反していたため解雇されました。このスイスの食品大手は、フレイクセをCEOとしてわずか1年で解雇し、ベテランのフィリップ・ナヴラティルを即座に後任として任命しました。このリーダーシップの混乱にもかかわらず、ネスレの株価は安定しており、実際には現在の会社のガバナンスに対する投資家の信頼を示しています。**また読む: コストコ営業時間: $130のエグゼクティブのみが9月1日から早くショッピング、他はブロックされる****また読む: コストコの営業時間: $130の幹部のみが9月1日から早く買い物をする、他はブロックされる**## ネスレのCEOローラン・フレイクセが解雇、株価は圧力に逆らうSource: NDTVプロフィット出典:NDTV Profitローラン・フレイシェ氏への調査は、ポール・ブルケ会長と筆頭独立取締役のパブロ・イスラ氏が主導しました。このプロセスをサポートするために、外部の法律顧問が招かれました。この調査により、Freixeが直属の部下との非公開の関係を通じてネスレのビジネス行動規範に違反していたことが明らかになりました。ポール・ブルッケ会長は次の事実について明確でした:**「これは必要な決定でした。ネスレの価値観とガバナンスは、私たちの会社の強固な基盤です。ロランにネスレでの長年の奉仕に感謝します。」****「これは必要な決定でした。ネスレの価値観とガバナンスは、私たちの会社の強固な基盤です。ロランにネスレでの多年の奉仕に感謝します。」**### 新しいリーダーシップが責任を持つフィリップ・ナブラティルが前ネスレCEOロラン・フレクスの後任として任命されたことが即座に発表されました。ナブラティルは実際、2001年に内部監査人としてネスレに入社し、中央アメリカのリーダーシップやグローバルコーヒーセクターなど、さまざまな役割を経てきました。最近では、ネスプレッソ部門を率いていました。ナヴラティルは言った:**「私は、ネスレの業績を推進するための戦略的方向性と行動計画を完全に受け入れています。」****「私は、ネスレの業績を推進するための行動計画とともに、会社の戦略的方向性を完全に受け入れています。」**### ローラン・フレイクセのキャリア背景ロラン・フレイクセは1986年にフランスのネスレに入社し、マーケティングや営業の役割を担いました。パリ生まれで、エコール・ド・オート・エチュード・コマーシャル・デュ・ノールで教育を受けたフレイクセは、2003年にネスレ・ハンガリーのCEOを務めました。その後、2007年にはイベリア地域を率いました。2022年1月にネスレが構造を刷新した際、フレイクセはラテンアメリカ区域のCEOとなり、2024年9月に最高職に昇進しました。会社は、元ネスレのCEOローレン・フレイクセが解雇後に退職パッケージを受け取らないことを確認しました。これは行動違反について明確なメッセージを送るものです。ローラン・フレイクセの妻に関する詳細は公にされていませんが、調査は彼の職場関係に特に焦点を当てています。ローラン・フレイクセの家族に関する情報は、この企業ガバナンスの問題の間はプライベートのままです。### 市場の反応は引き続き良好ですネスレの株価は、予期しないリーダーシップの移行にもかかわらず、非常に堅調です。実際、この安定性は、投資家が迅速な動きを運営への混乱ではなく、ポジティブなガバナンスと見なしていることを示しています。会社は、商品や関税の上昇コストに対処しており、価格の上昇がコーヒーやココア部門のコストの増加をカバーするのに役立っています。出典: Yahoo Finance出典: Yahoo Financeコーヒー業界の運営経験は、ナヴラティルに現在のネスレの問題を管理する上でのアドバンテージを与えています。彼はコーヒー戦略ビジネスユニットのシニアバイスプレジデントとして会社で働いており、そこで彼はグローバルなネスカフェ戦略やスターバックスのライセンスパートナーシップを担当していました。**さらに読む: Rainが5800万ドルを調達してステーブルコイン対応のVisaカードを発行****また読む: Rainは5800万ドルを調達し、ステーブルコイン対応のVisaカードを発売**現在のCEOの解任はネスレの倫理を支持し、シームレスなプロセスは効果的な後継者計画を証明しています。この強い動きは取締役会によって行われ、即座にその地位の代替が行われたことで、元ネスレCEOのローラン・フレクセの周囲でのリーダーシップの混乱にもかかわらず、投資家の信頼を維持するのに役立っています。また、状況はローラン・フレイクセの妻とその家族を公の場から遠ざけており、企業はコーポレートガバナンスの問題に対処しつつプライバシーの維持に注力しています。
ネスレのCEO、ローラン・フレクスが解雇されるも、株価は安定を保つ
ネスレのCEO、ローラン・フレイクセは、社内調査の結果、部下との未公開のロマンティックな関係が会社の行動規則に違反していたため解雇されました。このスイスの食品大手は、フレイクセをCEOとしてわずか1年で解雇し、ベテランのフィリップ・ナヴラティルを即座に後任として任命しました。このリーダーシップの混乱にもかかわらず、ネスレの株価は安定しており、実際には現在の会社のガバナンスに対する投資家の信頼を示しています。
また読む: コストコ営業時間: $130のエグゼクティブのみが9月1日から早くショッピング、他はブロックされる
また読む: コストコの営業時間: $130の幹部のみが9月1日から早く買い物をする、他はブロックされる## ネスレのCEOローラン・フレイクセが解雇、株価は圧力に逆らう
ポール・ブルッケ会長は次の事実について明確でした:
「これは必要な決定でした。ネスレの価値観とガバナンスは、私たちの会社の強固な基盤です。ロランにネスレでの長年の奉仕に感謝します。」
「これは必要な決定でした。ネスレの価値観とガバナンスは、私たちの会社の強固な基盤です。ロランにネスレでの多年の奉仕に感謝します。」### 新しいリーダーシップが責任を持つ
フィリップ・ナブラティルが前ネスレCEOロラン・フレクスの後任として任命されたことが即座に発表されました。ナブラティルは実際、2001年に内部監査人としてネスレに入社し、中央アメリカのリーダーシップやグローバルコーヒーセクターなど、さまざまな役割を経てきました。最近では、ネスプレッソ部門を率いていました。
ナヴラティルは言った:
「私は、ネスレの業績を推進するための戦略的方向性と行動計画を完全に受け入れています。」
「私は、ネスレの業績を推進するための行動計画とともに、会社の戦略的方向性を完全に受け入れています。」### ローラン・フレイクセのキャリア背景
ロラン・フレイクセは1986年にフランスのネスレに入社し、マーケティングや営業の役割を担いました。パリ生まれで、エコール・ド・オート・エチュード・コマーシャル・デュ・ノールで教育を受けたフレイクセは、2003年にネスレ・ハンガリーのCEOを務めました。その後、2007年にはイベリア地域を率いました。2022年1月にネスレが構造を刷新した際、フレイクセはラテンアメリカ区域のCEOとなり、2024年9月に最高職に昇進しました。
会社は、元ネスレのCEOローレン・フレイクセが解雇後に退職パッケージを受け取らないことを確認しました。これは行動違反について明確なメッセージを送るものです。
ローラン・フレイクセの妻に関する詳細は公にされていませんが、調査は彼の職場関係に特に焦点を当てています。ローラン・フレイクセの家族に関する情報は、この企業ガバナンスの問題の間はプライベートのままです。
市場の反応は引き続き良好です
ネスレの株価は、予期しないリーダーシップの移行にもかかわらず、非常に堅調です。実際、この安定性は、投資家が迅速な動きを運営への混乱ではなく、ポジティブなガバナンスと見なしていることを示しています。会社は、商品や関税の上昇コストに対処しており、価格の上昇がコーヒーやココア部門のコストの増加をカバーするのに役立っています。
さらに読む: Rainが5800万ドルを調達してステーブルコイン対応のVisaカードを発行
また読む: Rainは5800万ドルを調達し、ステーブルコイン対応のVisaカードを発売現在のCEOの解任はネスレの倫理を支持し、シームレスなプロセスは効果的な後継者計画を証明しています。この強い動きは取締役会によって行われ、即座にその地位の代替が行われたことで、元ネスレCEOのローラン・フレクセの周囲でのリーダーシップの混乱にもかかわらず、投資家の信頼を維持するのに役立っています。
また、状況はローラン・フレイクセの妻とその家族を公の場から遠ざけており、企業はコーポレートガバナンスの問題に対処しつつプライバシーの維持に注力しています。