Tự xưng là công ty phát triển BTC, MicroStrategy đã thông báo sẽ tổ chức cuộc họp cổ đông đặc biệt để cổ đông bỏ phiếu quyết định một số đề xuất nhằm tăng tốc kế hoạch 21/21, đơn giản hóa việc huy động vốn và đề xuất quan trọng để đảm bảo lương của Hội đồng quản trị và chiến lược BTC của công ty phù hợp.
Đề xuất của MicroStrategy về tăng phát hành vốn, tăng đến 2.200%.
MicroStrategy has launched the '21/21 Plan' in October 2024, aiming to raise $42 billion within three years, including $21 billion in equity capital and $21 billion in fixed income capital. To accelerate the achievement of this goal, MicroStrategy announced the convening of a special shareholders' meeting, and the proposal for issuing new shares is as follows:
Để hỗ trợ việc gọi vốn trong tương lai, số cổ phiếu loại A được ủy quyền đã được tăng từ 330 triệu cổ phiếu lên 10.33 tỷ cổ phiếu.
Mở rộng tùy chọn tài chính bằng cách tăng số cổ phiếu ưu đãi được ủy quyền từ 5 triệu cổ phiếu lên 1,005 tỷ cổ phiếu.
Nếu cả 2 đề xuất đều được thông qua, vốn cổ phần của MicroStrategy sẽ tăng từ 500 triệu cổ phiếu ban đầu lên đến 11,5 tỷ cổ phiếu, tăng đến 2.200%.
註: Cổ phiếu优先 (preferred stock): Cổ phiếu优先 thường có quyền biểu quyết, cổ tức thường cố định và ưu tiên trong quá trình thanh lý.
Sửa đổi kế hoạch khích lệ cổ phiếu để cung cấp phần thưởng cổ phiếu tự động cho các thành viên Hội đồng Quản trị mới tham gia
Ngoài ra, MicroStrategy cũng vừa chào đồng thành viên hội đồng mộ mới —— Brian Brooks, Jane Dietze và Gregg Winiarski. Những người hội đồng này có kinh nghiệm và kiến thục chuyên môn về tài sản số, thể trường và vị quyết. Đề xuất 3 của cuộc hồi nghị đặc biệt này sẽ sữa đổi kết quả chương trình khuyến khích cổ phiếu năm 2023, để cung cấp phần thường cổ tự động cho các thành viên mới gia nhập hội đồng.
MicroStrategy cho biết việc trao thưởng là quyết định theo ý định, nhưng đã công bố giới hạn tối đa lựa chọn là 3 triệu đô la Mỹ cho quyền chọn và 3 triệu đô la Mỹ cho RSU.
Lưu ý: Đơn vị cổ phiếu hạn chế (RSU): Thông thường được thiết lập một thời gian sở hữu khi trao tặng, trong thời gian này, người hưởng lợi phải tiếp tục phục vụ cho công ty. Chỉ khi thời gian sở hữu kết thúc, RSU mới được chuyển đổi thành cổ phiếu của công ty thực tế.
Bài viết này cho biết MicroStrategy đã tổ chức Đại hội cổ đông đột xuất, dự kiến tăng vốn lên 22 lần để đảm bảo thực hiện chiến lược BTC. Đăng lần đầu trên ChainNews ABMedia.
Xem bản gốc
Nội dung chỉ mang tính chất tham khảo, không phải là lời chào mời hay đề nghị. Không cung cấp tư vấn về đầu tư, thuế hoặc pháp lý. Xem Tuyên bố miễn trừ trách nhiệm để biết thêm thông tin về rủi ro.
Micro Strategy đã tổ chức một cuộc họp cổ đông bất thường và dự kiến sẽ phát hành gấp 22 lần vốn cổ phần bổ sung để đảm bảo thực hiện chiến lược BTC
Tự xưng là công ty phát triển BTC, MicroStrategy đã thông báo sẽ tổ chức cuộc họp cổ đông đặc biệt để cổ đông bỏ phiếu quyết định một số đề xuất nhằm tăng tốc kế hoạch 21/21, đơn giản hóa việc huy động vốn và đề xuất quan trọng để đảm bảo lương của Hội đồng quản trị và chiến lược BTC của công ty phù hợp.
Đề xuất của MicroStrategy về tăng phát hành vốn, tăng đến 2.200%.
MicroStrategy has launched the '21/21 Plan' in October 2024, aiming to raise $42 billion within three years, including $21 billion in equity capital and $21 billion in fixed income capital. To accelerate the achievement of this goal, MicroStrategy announced the convening of a special shareholders' meeting, and the proposal for issuing new shares is as follows:
Để hỗ trợ việc gọi vốn trong tương lai, số cổ phiếu loại A được ủy quyền đã được tăng từ 330 triệu cổ phiếu lên 10.33 tỷ cổ phiếu.
Mở rộng tùy chọn tài chính bằng cách tăng số cổ phiếu ưu đãi được ủy quyền từ 5 triệu cổ phiếu lên 1,005 tỷ cổ phiếu.
Nếu cả 2 đề xuất đều được thông qua, vốn cổ phần của MicroStrategy sẽ tăng từ 500 triệu cổ phiếu ban đầu lên đến 11,5 tỷ cổ phiếu, tăng đến 2.200%.
註: Cổ phiếu优先 (preferred stock): Cổ phiếu优先 thường có quyền biểu quyết, cổ tức thường cố định và ưu tiên trong quá trình thanh lý.
Sửa đổi kế hoạch khích lệ cổ phiếu để cung cấp phần thưởng cổ phiếu tự động cho các thành viên Hội đồng Quản trị mới tham gia
Ngoài ra, MicroStrategy cũng vừa chào đồng thành viên hội đồng mộ mới —— Brian Brooks, Jane Dietze và Gregg Winiarski. Những người hội đồng này có kinh nghiệm và kiến thục chuyên môn về tài sản số, thể trường và vị quyết. Đề xuất 3 của cuộc hồi nghị đặc biệt này sẽ sữa đổi kết quả chương trình khuyến khích cổ phiếu năm 2023, để cung cấp phần thường cổ tự động cho các thành viên mới gia nhập hội đồng.
MicroStrategy cho biết việc trao thưởng là quyết định theo ý định, nhưng đã công bố giới hạn tối đa lựa chọn là 3 triệu đô la Mỹ cho quyền chọn và 3 triệu đô la Mỹ cho RSU.
Lưu ý: Đơn vị cổ phiếu hạn chế (RSU): Thông thường được thiết lập một thời gian sở hữu khi trao tặng, trong thời gian này, người hưởng lợi phải tiếp tục phục vụ cho công ty. Chỉ khi thời gian sở hữu kết thúc, RSU mới được chuyển đổi thành cổ phiếu của công ty thực tế.
Bài viết này cho biết MicroStrategy đã tổ chức Đại hội cổ đông đột xuất, dự kiến tăng vốn lên 22 lần để đảm bảo thực hiện chiến lược BTC. Đăng lần đầu trên ChainNews ABMedia.